Über uns

Ihr Partner für Personalberatung und Headhunting auf höchstem Niveau

Seit unserer Gründung im Jahr 2006 haben wir uns als eine der führenden Personal- und Unternehmensberatungen etabliert, die auf die Direktansprache und Auswahl von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften spezialisiert ist. Unser Anspruch ist es, Unternehmen mit den besten Talenten zu verbinden und so nachhaltige Erfolge zu sichern.

Unser Ansatz: Executive & Direct Search mit Höchstqualität

Wir bieten sowohl Direct Search als auch Executive Search in unterschiedlichen Branchen an. Unser Direct Search-Prozess erfüllt höchste Qualitätsstandards und berücksichtigt nicht nur die fachlichen Anforderungen einer Position, sondern auch die kulturellen und strategischen Rahmenbedingungen des Unternehmens.

Unser Beratungsansatz beginnt mit einer tiefgehenden Analyse der zu besetzenden Position sowie der Unternehmenswerte und -strukturen. Darauf aufbauend identifizieren wir gezielt Kandidaten, die nicht nur fachlich, sondern auch persönlich optimal in das Unternehmen passen.

Durch den Einsatz bewährter Bewertungsmethoden wie strukturierter Interviews, detaillierter Kompetenzanalysen und spezifischer Assessment-Tools stellen wir sicher, dass jeder Kandidat unseren hohen Qualitätsstandards entspricht. Der gesamte Prozess wird durch eine enge und transparente Kommunikation mit unseren Klienten begleitet, um Vertrauen und langfristige Partnerschaften zu fördern.

Höchste Qualitätsstandards in der Personalberatung

Die Qualität und Effizienz unserer Arbeit haben für uns höchste Priorität. Unsere Mitgliedschaft im Bundesverband Deutscher Unternehmensberatungen e.V. (BDU) sowie unsere aktive Mitwirkung im BDU-Fachverband Personalberatungen unterstreichen unser Engagement für exzellente und professionelle Personalberatung.

Wir verpflichten uns den Grundsätzen ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung des BDU (GOPB), die höchste Ansprüche an Zuverlässigkeit, Treffsicherheit und Schnelligkeit setzen. Diese Standards garantieren unseren Klienten eine methodisch fundierte, strukturierte und transparente Beratungsleistung, die auf Nachhaltigkeit und langfristigen Erfolg ausgerichtet ist.

Die aktive Mitarbeit im BDU-Fachverband Personalberatungen ermöglicht es uns zudem, stets am Puls der Zeit zu bleiben, neueste Entwicklungen und Best Practices in der Personalberatung zu verfolgen und unser Wissen kontinuierlich zu erweitern. Dies stellt sicher, dass unsere Such- und Auswahlprozesse stets auf dem neuesten Stand sind und wir unseren Klienten erstklassige Ergebnisse liefern.

Erfahrung und Spezialisierung

Unsere Berater sind erfahrene Headhunter und Spezialisten, die selbst in Führungspositionen der Wirtschaft tätig waren. Mit umfangreicher HR-Expertise und tiefgehenden Branchenkenntnissen sind sie in der Lage, die spezifischen Herausforderungen und Bedarfe unserer Klienten gezielt zu adressieren.

Unsere Branchenkompetenz umfasst unter anderem:

• Automobilindustrie
• Maschinenbau & Engineering
• Chemie
• Informationstechnologie, Digitalisierung & KI
• Handel & Dienstleistungen
• Tourismus
• Gaststätten- und Hotelwesen
• Verkehr
• Logistik
• FMCG (Fast Moving Consumer Goods)

Mehr als Personalberatung: Umfassende Management-Unterstützung

Neben der Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften bieten wir unseren Klienten auch umfassende Beratungsleistungen im Management- und HR-Bereich an. Dazu gehören strategische Personalplanung, Organisationsentwicklung und Change-Management, um Unternehmen langfristig auf Erfolgskurs zu halten.

Warum dr. strunk & partner?

• Langjährige Erfahrung: Seit über 15 Jahren erfolgreich in der Personalberatung.
• Branchenkenntnis: Spezialisierte Berater mit tiefem Marktverständnis.
• Diskretion & Qualität: Höchste Vertraulichkeit und exzellente Besetzungsqualität.
• Internationale Reichweite: Globale Vernetzung durch das „Global Executive Search Network“ (GESN).
• Nachhaltige Besetzungen: Langfristige Erfolge durch passgenaue Vermittlungen.