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Unsere Philosophie

Unsere Philosophie in der Personalberatung

Willkommen bei unserer Personalberatung – einer Beratungs-Boutique, die sich durch eine einzigartige Philosophie und einen maßgeschneiderten Ansatz auszeichnet. Unsere Werte und Arbeitsweise sind wie ein intricater, kaleidoskopischer Teppich, der verschiedene Fäden zu einem faszinierenden Ganzen verwebt.

Kulturelle Passgenauigkeit

Eine fundierte Philosophie hilft sicherzustellen, dass Kandidaten nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllen, sondern auch zur Unternehmenskultur passen. Dies führt zu einer höheren Zufriedenheit und längeren Verweildauer der Mitarbeiter im Unternehmen.

Vertrauensaufbau

Eine transparente und ethisch orientierte Philosophie stärkt das Vertrauen sowohl der Unternehmen als auch der Kandidaten in die Beratung. Vertrauensvolle Beziehungen sind die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Langfristige Partnerschaften

Wir legen großen Wert auf langfristige und dauerhafte Partnerschaften mit unseren Klienten. Unsere Beratungsansätze sind wie ein labyrinthartiges Mosaik, in dem jede Beziehung eine neue Facette unserer Dienstleistungen enthüllt. Durch das Betreuen von nur zwei bis drei Klienten pro Branche, können wir sicherstellen, dass jede Partnerschaft nicht nur tief, sondern auch nachhaltig ist. Diese Exklusivität reduziert den Anteil der „no-touch“ Unternehmen und ermöglicht es uns, bei fast allen anderen Marktteilnehmern Mitarbeiter anzusprechen.

Vertraulichkeit und Diskretion

Vertraulichkeit und Diskretion sind die Grundpfeiler unserer Philosophie. Wir verpflichten uns dazu, Informationen nur mit ausdrücklicher Zustimmung der Betroffenen weiterzugeben. Unsere Arbeit ist wie ein sorgfältig orchestriertes Werk, bei dem jeder Schritt mit größter Sorgfalt und Diskretion geplant und ausgeführt wird. Wir behandeln jede Information, die uns anvertraut wird, mit dem höchsten Maß an Respekt und Vertraulichkeit.

Ethik und Integrität

Unsere ethische Philosophie stellt sicher, dass die Beratung fair, transparent und respektvoll mit allen Beteiligten umgeht. Dies schützt die Reputation der Beratung und schafft eine positive Wahrnehmung am Markt.

Individueller Ansatz

In der dynamischen und oft komplexen Welt der Personalberatung haben wir unseren Ansatz reimagined und auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klienten abgestimmt. Unsere Methoden sind nicht von der Stange, sondern so einzigartig wie ein kunstvoll verwobener Wandteppich. Wir delven tief in die Anforderungen und Herausforderungen jeder einzelnen Organisation ein, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die wirklich einen Unterschied machen.

Wertschätzung der Menschen

Unsere menschenzentrierte Philosophie erkennt die Bedeutung der Kandidaten als wertvolle Ressourcen an und behandelt sie mit Respekt und Wertschätzung. Dies führt zu einem positiven Erlebnis für die Kandidaten und erhöht die Attraktivität der Beratung als Partner.

Innovation und Anpassungsfähigkeit

Unsere zukunftsorientierte Philosophie fördert die kontinuierliche Weiterentwicklung und Anpassung der Beratungsstrategien an sich verändernde Marktbedingungen. Dies hilft, den Kunden stets innovative Lösungen und Methoden anzubieten.

Effizienz und Effektivität

Unsere durchdachte Philosophie trägt zur Effizienz und Effektivität der Rekrutierungsprozesse bei, indem sie klare Leitlinien und Best Practices vorgibt. Dies spart Zeit und Ressourcen und erhöht die Trefferquote bei der Kandidatenauswahl.

Gemeinsam wachsen

Unsere Beratungsphilosophie ist darauf ausgerichtet, nicht nur kurzfristige Erfolge zu erzielen, sondern gemeinsam mit unseren Klienten zu wachsen und zu gedeihen. Wir sind davon überzeugt, dass eine erfolgreiche Partnerschaft wie ein gut orchestriertes Konzert ist, bei dem jeder Teil harmonisch miteinander interagiert und ein unverwechselbares Meisterwerk schafft.

Ein Versprechen der Exzellenz

Unser Ziel ist es, Sie auf Ihrer Reise zu begleiten und Ihnen dabei zu helfen, die besten Talente zu finden und zu binden. Unsere Expertise, gepaart mit einem tiefen Verständnis für Ihre spezifischen Bedürfnisse, schafft eine vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit. Lassen Sie uns gemeinsam die intricaten Herausforderungen der Personalberatung meistern und dabei neue, verdant Landschaften der Möglichkeiten erschließen. Tauchen Sie mit uns in das faszinierende Labyrinth der Personalberatung ein, wo wir zusammen eine einzigartige, erfolgreiche und langfristige Partnerschaft aufbauen. Unser Ziel ist es, jedes Projekt erfolgreich abzuschließen.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Philosophie unserer Personalberatung die Grundlage für nachhaltigen Erfolg und positive Beziehungen zwischen allen Beteiligten bildet. Sie beeinflusst die Qualität der Dienstleistungen, das Vertrauen der Kunden und Kandidaten und die langfristige Entwicklung unserer Geschäftsbeziehungen.

Nachhaltige Personalberatung

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Unsere Leidenschaft ist das Headhunting – die Königsdisziplin der Personalberatung.

Im Grunde sind es immer die Verbindungen mit Menschen, die dem Leben seinen Wert geben.

               Wilhelm von Humboldt

Neckarsulm

dr. strunk & partner

Personalberatung | Unternehmensberatung

Einsteins. 18
74172 Neckarsulm

Handy.: +49 (0) 171-8331567
Mail: ms@strunk-partner.de

Ansprechpartner:
Dr. Michael Strunk

 

Leipzig

dr. strunk & partner

Personalberatung | Unternehmensberatung

Bürgerst. 21
04279 Leipzig

Tel.: +49 (0) 341 – 86094578
Mobil: +49 (0) 172 – 1453490
Mail: us@strunk-partner.de

Ansprechpartner:
Uwe Sieblist

Regensburg

dr. strunk & partner

Personalberatung | Unternehmensberatung

Michael-Bauer-Str. 15
93138 Lappersdorf bei Regensburg

Tel.: +49 (0) 941 – 30799812
Mobil: +49 (0) 172 – 8410112
Mail:sh@strunk-partner.de

Ansprechpartner:
Stefan Höfele

TAMPA/USA

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Tampa FL 33612 USA

Tel.: USA +1  (813) 585-1634
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Ansprechpartner:
Eric Lien

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